Lead Recruiter

Sumber Intan Geprek · 📍 Singkawang, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-13
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 19.000.000 – Rp 24.000.000 per month
Sumber Intan Geprek adalah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner, khususnya dalam pembuatan dan penjualan geprek. Kami sedang mencari seorang Lead Recruiter yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Singkawang, Kalimantan Barat. Lead Recruiter akan bertanggung jawab atas proses rekrutmen dan pengembangan talenta di perusahaan kami. Jika Anda memiliki kemampuan untuk menemukan dan mengembangkan talenta yang berkualitas, kami sangat berharap Anda bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk membuat iklan lowongan, menyaring lamaran, dan melakukan wawancara.,Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk mencapai target rekrutmen.,Menilai dan merekrut kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Melakukan evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik kepada kandidat.,Mengelola dan mengoptimalkan sistem rekrutmen dan perekrutan.,Mengembangkan dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karir untuk talenta perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma di bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Recruiter atau di bidang sumber daya manusia yang relevan.,Memahami dan mempraktikkan prinsip-prinsip rekrutmen yang baik dan etis.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik.,Memiliki pengetahuan tentang sistem rekrutmen dan perekrutan serta alat-alat yang digunakan.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja secara independen.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan kemampuan untuk bekerja dengan waktu yang ketat.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat iklan lowongan yang menarik dan efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif dan mendapatkan informasi yang relevan dari kandidat.Kemampuan untuk menggunakan alat-alat rekrutmen dan perekrutan seperti ATS (Applicant Tracking System)CRMdan lainnya.Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan rekrutmen.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.Kemampuan untuk mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan karir untuk talenta perusahaan.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja secara independen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait